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肌肉拉伤算工伤吗,如何申请?

吴亮律师2025-07-02台州市路桥区专业刑事律师

肌肉拉伤若符合工伤规定则算工伤。依据《工伤保险条例》,可享受工伤医疗和停工留薪期待遇。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
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肌肉拉伤可申请工伤。操作如下:1.立即向单位报告,并保留医疗证明;2.由单位或自己向社保部门申请工伤认定;3.认定后,按《工伤保险条例》享受待遇,包括医疗费和停工留薪。
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肌肉拉伤申请工伤,常见方式为向单位报告并申请工伤认定。选择处理方式时,应确保及时报告并准备相关医疗证明,以便顺利申请工伤待遇。

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